Il piano di trasformazione digitale di Alleanza Assicurazioni

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Il piano di trasformazione digitale di Alleanza Assicurazioni.

Un innovativo e istintivo modello di relazione fondato su consulenza di valore, tocco umano e tecnologia digitale. Ieri, in occasione della Convention annuale di Genova, davanti ad una platea di 700 persone ed oltre 15.000 consulenti collegati in diretta streaming, l’amministratore delegato di Alleanza Assicurazioni, Davide Passero, ha tracciato il bilancio del 2018 e ha dato il via a Stile Alleanza. “Siamo cresciuti per 4 anni consecutivi, grazie alla digitalizzazione della nostra Rete, alla trasformazione dell’offerta e all’aumento dell’indice di soddisfazione dei nostri clienti. Così lo scorso anno abbiamo conseguito il nuovo record storico di produzione a 2,4 miliardi di euro. Ora con l’avvio di “Stile Alleanza” intendiamo rafforzare la nostra leadership: stiamo investendo in competenze e tecnologia per potenziare la nostra capacità di offrire consulenza assicurativa ad alto valore” ha affermato Passero. L’investimento in tecnologia ha già cominciato a dare i suoi frutti: oggi, fa sapere la Compagnia, 3 contratti su 4 sono in digitale e l’80% della nuova produzione è a componente ibrida.

I numeri di Alleanza Assicurazioni

Sono invece 100 i milioni di euro di raccolta protection Vita nel 2018. Ora l’obiettivo è crescere sulla protezione della Salute delle famiglie, un business ad alto valore sociale. Alleanza lo sta già facendo con la soluzione “Semplice con Alleanza” che in cinque mesi ha raccolto premi per 12 milioni di euro da oltre 30.000 clienti. Nell’ultimo triennio, Alleanza ha investito in strumenti digitali per la profilazione e l’analisi dei bisogni dei clienti e nella formazione dei consulenti erogando, nell’ultimo anno, oltre 1 milione di ore di formazione. A tutto questo si affianca la formazione dei giovani con “Generazione Alleanza”, il programma dedicato ai talenti per potenziare la rete distributiva che, nel primo anno, ha portato all’inserimento di oltre 1.300 persone. Infine nel 2018 Alleanza ha siglato il rinnovo del Contratto Nazionale di Lavoro. Nel prossimo quadriennio sono previste 900 assunzioni, di cui 300 già quest’anno.

Nella foto Marco Sesana, Country Manager & CEO Generali Italia e Global Business Lines e Davide Passero, amministratore delegato di Alleanza Assicurazioni

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